中智快讯丨中智咨询助力长春市国有企业工资总额管理专题培训

首页 > 市场   发布机构: 中智咨询  2019-11-08 17:00

为深入推进长春市国有企业收入分配制度改革,规范做好市属国有企业工资总额预算管理工作,释放国有企业改革活力,长春市国资委在11月6日开展了长春市国资委出资企业工资决定机制改革政策宣贯会,省国资委、市国资委、市国有企业及及区国资局等共200多人参与会议。

会议特邀中智咨询人力资本咨询中心副总经理 白杨女士出席,白杨女士以《深化国有企业收入分配改革,新政策下国有企业工资总额管理》为主题进行本次会议专题分享。

首先,对《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》(国发【2018】16号)及《中央企业工资总额管理办法》(国资委令第39号)进行政策解读,阐明工资总额管理与人工成本管理的基本概念;其次,在培训中将国有企业收入分配改革历程进行整体的回顾,结合三项制度改革内部辩证关系,对收入分配常见问题与难点进行鞭辟入里的阐明;最后,提出国有一级集团开展工资总额预算的实施路径,结合中央及各地方国有企业工资总额管理实操案例,分享了工资总额决定机制、管理方式、内部收入分配管理、设计实务等相关内容。

本次培训为大家提供了工资总额管理与收入分配改革的建设思路,实操经验内容丰富,为与会者提供了非常宝贵的管理思想精髓,干货满满。本次培训将为市属国企改革助力,体现出中智集团“智领中国”的企业责任。

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