HR管理世界_人事外包频道

优惠订阅哈佛商业评论

人力资源专业搜索

Podcast

　读书

HR-Channel 经典文章
	把握人力资源外包的三个要点企业人力资源外包探析人力资源外包后 HR人该如何转型？ HR外包缘由人力资源外包项目风险研究人力资源外包营销策略人力资源管理外包的理论分析人力资源外包——双赢的管理模式民企该如何科学地将人事外包人事外包：技术考虑，战略选择
	更多文章
HR-Channel 人事外包产品资讯
	“识才宝”人才背景调查 “一代通”12万个税申报代理中企人力劳动法律事务中心全国连锁人事外包服务外国人服务中心人事外包的服务项目 2006年外国人在华新保障—“外国人服务中心” 全国连锁人事外包2006年出现新亮点—“电子化外包平台” 新“派”HR观点调研报告在线索阅
	更多文章
HR-Channel 案例分享
	劳动人事政策案例
	解读工伤认定3大误区——非自杀或自残原则上都可被认定张某的请求事项是否超过了仲裁申请的时效郑某要求公司支付经济补偿金的请求能否获得支持迎接新法当务之急是流程梳理迎接新法实施先从沟通开始该公司能终止倪某的合同吗？职工患精神疾病企业与其解除劳动合同是否有效？员工辞职后没有用完的调休怎么处理？员工承担赔偿责任企业能否扣除其全月工资？以哪份合同中约定的工资作为周某的工资标准？
	更多文章
	人力资源管理案例
	壳牌HR 工作就是挑衅绩效面谈的注意事项和技巧蒙牛自设考核挂钩国内外企业培训对比企业奖惩要有章可循人才测评－帮你“透视”人才 “人才回流”是好事找到“关键人才” 中小企业人才观：适合的未必是人才！结构化面试在猎头服务中的应用
	更多文章
HR-Channel 政策法规
	实时政策法规
	关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知市医保局、市卫生局关于《上海市城镇职工基本医疗保险门急诊就医记录册（自管）》更名为《上海市基本医疗保险门急诊就医记录册（自管）》的通知上海市劳动和社会保障局关于2007年度本市养老保险个人账户记账利率若干问题的通知上海市劳动和社会保障局关于调整本市工伤人员伤残津贴和生活护理费标准的通知上海市劳动和社会保障局关于调整本市因工死亡人员供养亲属抚恤金标准的通知上海市劳动和社会保障局关于调整本市外来从业人员因工死亡和因工致残七级至十级待遇标准的通知中华人民共和国就业促进法上海市劳动和社会保障局关于实施《上海市人民政府关于调整本市城镇企业基本养老金计发办法的通知》若干问题处理意见的通知（二）上海市劳动和社会保障局关于实施《上海市人民政府关于调整本市城镇企业基本养老金计发办法的通知》若干问题处理意见的通知上海市劳动和社会保障局关于2007年本市小城镇社会保险领取养老金人员增加养老金的通知
	更多文章
	实用计算工具
	个人所得税计算工具病事假扣款计算工具社保强制性保险缴费计算工作（上海地区）
HR-Channel 专业学堂
	人力资源课程推荐
	全面职业生涯发展 Career Development Planning 培训培训师 Train the Trainer 绩效管理 Performance Management 3E薪酬与福利 Compensation & Benefits 非HR主管的HR管理 HR Management of Non-HR Managers 招聘面试与选拔 Recruitment, Interview & Selection 培训需求分析 Training Needs Analysis 培训经理 Training Manager 人力资源助理 Human Resource Assistant 组织发展与职位分析 Organize Development and Job Analyse
	更多文章
	经营管理课程推荐
	专业行政管理 Professional Administration Management 职业行政秘书技巧 Executive Secretary Skill Training 生产计划与物料控制 Production Planning & Materials Controlling 项目管理2 Project Management2 如何成为金牌销售--赢销 How to Be a Top Sales 客户关系管理 Customer Relationship Management 大客户管理与发展 Managing and Developing Key Account 销售团队管理 Sales Team Management 顾问式销售 Consultative Selling Skills 销售谈判技巧 Sales Negotiation Skills
	更多文章