近40场人力资源热点分享会,1500余名HR精英已抢先报名这场广州举办的大型人力资源行业展会!

首页 > HRoot动态   发布机构: HRoot  2018-11-02 08:00

【2018年11月2日,广州】由中国领先的人力资源媒体公司HRoot举办的参与用户数量全球领先的人力资源行业展会“2018 HRoot中国人力资源服务展”(China Human Resource Service Expo 2018)最后一站广州站将于11月22日在广州圣丰索菲特大酒店拉开帷幕。作为已连续举办七年的大型人力资源行业展会,“2018HRoot中国人力资源服务展”受到了人力资源精英们的持续关注,目前,广州站已有1,500多名人力资源精英积极报名观展。

“2018HRoot中国人力资源服务展(广州站)”将呈现40多场人力资源专业研讨会,研讨会分享嘉宾均为全球及中国领先人力资源服务机构的CEO、资深专家及顾问,例如,美世、DDI、领英、CDP、肯耐珂萨、中智关爱通等。他们将结合人力资源热点话题和企业实践案例,与观展的人力资源精英共同探索和分享人力资源行业的前沿浪潮与发展趋势。

同时,研讨会的主题也十分丰富,涵盖招聘外包、组织培训、HR及企业转型、员工激励、人力资源管理变革等人力资源行业的各个领域,以研讨分享、产品展示等方式,多形式交流互动,为广大人力资源从业者们提供一个直面交流的平台,共同探讨解决问题的全新思路,帮助中国人力资源经理人洞察未来趋势。


“2018HRoot中国人力资源服务展(广州站)”研讨会主题(持续更新中):

互联网时代的人才招聘

  • 大数据赋能HR,吸引人才抢占先机

  • 科技改变招聘——2018值得关注的超级场景

  • 创新时代下的人才战争

  • 战略性招聘:如何寻找“独角兽”人才

  • 如何善用职场社交连接高阶人才

招聘中的风险控制

  • 背景调查:人才甄选的新方式

  • 为什么大多数企业都不做背调?

  • 博弈与赋能——未来企业招聘风控体系搭建与升级!

人力资源外包

  • 外包新时代下,劳动关系持续健康发展的法律法规探秘

  • 创新技术与外包加速人力资源共享服务中心建设与转型

人才培养与领导力发展

  • 数字时代:重新思考领导力,全面释放组织潜力

  • 人智时代领导力提升三问——测训服务新模式探讨

  • 数字时代的企业领导力一体化发展

  • 帮助客户成功---如何成为有影响力的业务伙伴

互联网时代的员工培训

  • 以学习者为中心——数字化时代下的培训革新

  • 结构思考力®III-VUCA时代结构思考力为企业赋能

  • 用平台思维构建企业学习

  • 利用自动化、智能化的教学与训练,成就卓越业务团队

  • 托业考试助力企业国际化

  • AQ®逆商——打造组织韧性优势

  • 人工智能时代的企业英语培训

人力资源技术
  • HR如何运用科技赋能组织及个人

  • 新技术与新政策带来人力管理大趋势

薪酬与福利管理

  • 财务角度看福利

  • 关爱职场菁英,关爱身心健康

绩效管理与激励

  • 股权激励——人力资源资本运作运营论

  • 如何构建有温度阳光智能化的激励场景

劳动力管理

  • 人力资源法律理念与企业用工风险疏导机制

  • 有效降低用工风险的新途径

  • 新经济环境下人力成本优化及用工多样性

  • HR4.0时代:从用人到用工 

人力资源管理创新

  • 年底HR如何利用绩项目打动老板的心

  • 数字化时代下HR如何赋能企业复制化发展——数字化HR一站式服务赋能HR转型分享

  • 数据&AI 激活组织能力——调研的量化和预测

…… ……

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即可了解展会详情及报名观展


http://expo.hroot.com

作为全球参与用户规模领先的人力资源行业展会,“2018 HRoot中国人力资源服务展”将有超过400家全球及中国领先的人力资源服务供应商参展,覆盖人才寻猎、培训、咨询、外包、评鉴等各个领域和规模,为超过35,000名观展企业人力资源经理人、专家及采购者提供现场咨询、服务/解决方案介绍以及产品演示等服务。


“2018HRoot中国人力资源服务展”参展机构(持续更新中):

高级展商

……


普通展商

.....

为了全面跟进当前移动互联技术革新步伐,“ 2018HRoot中国人力资源服务展”将与“HRoot百万HR通讯录”微信小程序紧密结合,打造人力资源领域的OMO新模式,为观展的人力资源精英们以及人力资源服务供应商们提供一个全新的交流方式以及互动平台,实现更加优质的观展体验。

长按识别上方小程序码,即可立即报名观展

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Allen Lv

电 话:021-58215197转167、021-33825010

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关于主办方

HRoot是中国领先的人力资源媒体公司,旗下拥有诸多行业领先品牌与平台业务,包括:全球领先的人力资源管理网站—HRoot(HRoot.com)、中国发行量领先的人力资源管理期刊—《人力资本管理》(Human Capital Management Magazine)、中国领先的人力资源管理会员制组织—卓悦会(HRootInstitute)、中国备受瞩目的人力资源评选—中国年度人力资源评选(Annual Human Resource Awards in China)、全球人力资源服务业拥有广泛声望的创新奖项—人力资源服务创新大奖(HR Service Innovation Awards)等。同时,每年HRoot还举办中国高规格人力资源年度峰会—中国人力资本论坛(China Human Capital Forum)、中国高端人力资源管理会议—首席人力资源官大会(CHRO DIALOGUE)、中国领先的人力资源管理创新风向标会议—人力资源管理创新峰会(in^HR)和全球参与用户规模领先的人力资源行业展会—中国人力资源服务展(China Human Resource Service Expo),2017年参加这一展会的人力资源经理高达32,055人。HRoot还拥有中国下载量和活跃用户量领先的、基于大数据和人工智能的人力资源内容推荐引擎APP—“HRoot人力资源新闻”移动应用。HRoot每年度推出的“大中华区人力资源服务品牌100强榜单与白皮书”(Ranking & White Paper of Best 100 Human Resource Service Brands in Greater China)和“全球人力资源服务机构50强榜单与白皮书”(Ranking & White Paper of Global 50 Human Resource Service Providers),业已成为人力资源服务业的晴雨表与风向标。HRoot基于行业竞争情报聚合和监测平台打造的全球人力资源服务行业市场分析平台—“全球人力资源市场观察”(HR-MarketWatch),今天已是人力资源行业精英快速获取全球人力资源服务行业资讯和动态的主要渠道。

目前,HRoot旗下网站注册用户总数达到200万人,每年向用户提供5亿人次的人力资源在线信息访问,每年主办活动的参加人数超过6万人次,旗下出版物读者达3.5万人。现在,HRoot客户已经超过了5万家,同时在华的《财富》全球500强企业中,超过95%是HRoot的客户,此外还拥有超过1,000家人力资源服务机构、商学院、协会等广告客户或赞助商,其中包括全球领先的10家人力资源服务机构中的9家。

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