为进一步减轻企业负担，促进就业稳定，经省政府批准，自2018年5月1日起，福建省继续阶段性降低失业保险和工伤保险费率。
根据部署，福建省将延长失业保险费率由1.5%降至1.0%的政策至2019年4月30日。其中，用人单位按照与之建立劳动合同关系职工的月工资总额的0.5%缴纳失业保险费，职工按照其月工资总额的0.5%缴纳失业保险费。同时，自2018年5月1日起，在保持工伤保险八类费率总体稳定的基础上，工伤保险基金累计结余可支付月数在24个月（含）以上的统筹地区，在现行省定行业基准费率的基础上下调50%；工伤保险基金累计结余可支付月数在18（含）至23个月的统筹地区，在现行省定行业基准费率的基础上下调20%。降低费率的期限暂执行至2019年4月30日。下调费率期间,统筹地区工伤保险基金累计结余低于可支付18个月的，下个月1日起停止下调并报省人社厅、省财政厅备案。具体方案由各统筹地区研究确定。
此次阶段性降低失业保险费率，预计减轻企业负担33亿元，惠及企业35.76万家；降低工伤保险费率预计累计为企业减负3.74亿元，涉及参保企业381566家。
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