亚马逊俄亥俄州一成员工竟属于领取食品券穷人

   发布机构: HRoot  2018-01-09 09:38

贝索斯创办的亚马逊,成为全球四大网络巨头之一,但是过去亚马逊面临媒体多次揭露和指责,被指压榨员工劳动。据外媒最新消息,日前一家机构的研究报告显示,在美国俄亥俄州亚马逊雇佣的员工中,有一成属于领取食品券的低收入阶层。

近来,美国特朗普政府实现了30多年来最大的减税改革。与此同时,美国公司在获得减税之后是否会善待员工,是否能够促进员工生活水平提高,引发了舆论关注。

据美国新闻网站“每日野兽”1月7日报道,2015年,美国电商巨头亚马逊落地俄亥俄州,建设订单交付中心,当时这一项目被认为将推动就业,州政府给予亚马逊1700万美元的税收优惠。

但是政府统计数据显示,2017年8月,亚马逊在俄亥俄州雇佣的员工中,超过一成必须依靠政府的食品援助。
美国研究机构“政策关乎俄亥俄”针对政府数据进行了研究分析,研究结果揭露了亚马逊员工中的贫困现象。

据悉,美国面向收入低于贫困线以下的民众,提供“额外营养帮助计划”(食品券),其中亚马逊员工中有超过10%的人领取了食品券。

作为对比,亚马逊在俄亥俄州获得了相当优厚的待遇,自从2015年开设新设施至今,一共获得了1.25亿美元的税收优惠。

这家研究机构统计了一些领取食品券人数最多的知名企业,大部分是餐饮连锁店和折扣零售店。沃尔玛排名第一,一共有11560位员工领取食品券。

在“贫穷员工”增长速度上,亚马逊排名靠前。截至2017年8月,亚马逊共有1430位员工领取食品券。
在接受媒体求证时,亚马逊官方表示向全职员工支付了满足日常生活的工资。

一位发言人表示,亚马逊在俄亥俄州的全职员工,每小时起步工资为14.5美元到15美元,亚马逊还会在股票或者业绩基础上提供奖金。亚马逊也提供了综合福利,包括健康、视力、牙科、产假、子女教育费,以及其他支持帮助。

一位研究人员表示,之前很多年,亚马逊在俄亥俄州一直没有实体存在,这其实是故意为之,目的是在美国的一些州避免纳税。但是在最近几年中,亚马逊改变了战略,认为需要向美国消费者提供更加快速的商品递送服务,因此开始在全国建设订单配送中心,在过去两年中,亚马逊在俄亥俄建设了两个交付中心。

据悉,俄亥俄州政府艰苦争取,才获得了亚马逊项目落地,亚马逊两个设施也获得1700万美元税收优惠。

值得一提的是,不久前,亚马逊公开宣布,征集北美第二总部的落地城市,要求具有大量的人才,便利的国际机场设施等,亚马逊将投资50亿美元,创造数千个就业岗位。

随后北美共有238座城市参加了竞标,各城市和所在的州也推出了十分诱人的税收和补贴计划,希望赢得贝索斯的“芳心”。

亚马逊虽然获得巨大成功,但是过去也遭遇了媒体的批评和揭露。2015年,美国最权威《纽约时报》曾经发表一篇重要报道,曝光了许多触目惊心的内幕。比如在宾夕法尼亚州的亚马逊仓库,环境温度超过30度,救护车在外边随时准备把员工送到医院。另外,上级还鼓励员工之间相互揭发检举。还有的员工不眠不休连续工作了四天。

来源:腾讯科技
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